宁波市粮食局深入学习实践科学发展观活动
简 报
（第十八期）
宁波市粮食局深入学习实践
科学发展观活动领导小组办公室 2009年8月12日
市粮食局直属各单位认真落实整改
白沙粮库认真抓好整改项目落实：一是在中转租赁业务上有新举措。针对铁路北站动迁，中转货物到达量逐年减少的经营困难，积极寻找新的经济增长点， 6月份与黑龙江“万源”粮油食品有限公司签订了《粮食储存合作协议》，该公司粮食已陆续抵达；与鄞州梁桥米业有限公司合资筹建网上粮食市场，现正在进行工商登记和经营场所装修工作；积极寻求企业经济增长点，增加仓库租赁业务。二是在粮食价格监测上有新加强。为加强市场粮价监测和应急成品粮监管工作，研究制订了白沙粮库《粮食价格监测工作制度》和《应急成品粮管理制度》。三是在队伍建设上有新提高。修订完善了白沙粮库《领导班子学习制度》、《党员教育制度》、《党支部民主生活会制度》、《思想政治工作制度》、《员工行为规范》、《职工学习培训费用报销的试行办法》等；积极开展 “同舟共济保增长，齐心协力促发展”主题竞赛、争创新一轮市级文明单位、保管员答问“一口清”活动。四是在优质服务工作上有新提升。在建军82周年到来之际，开展拥军慰问活动， 7月下旬邀请了驻甬部队35名“军粮官”，召开军粮供应工作座谈会，认真倾听部队同志对军粮供应工作的意见和建议。五是在企业内部管理上新完善。修订完善了白沙粮库《防台、防汛应急处理预案》和《反恐防暴预案》；坚持以人为本，7月下旬召开了库九届十次职代会，审议通过集体合同续订文本；制订了《企业关心职工生活若干意见》，为每个职工发生日蛋糕及每月增发10元车贴；关心职工精神文化生活，库职工书屋已被市图书馆选为借阅点，目前正在积极筹建之中。
庄市国家粮食储备库多措并举力促整改落实到位：一是针对在坚持用科学理论武装头脑，推进粮食工作科学发展的思想观念上还有差距和不足的问题，认真研究，修订完善学习制度，制定了相应的学习计划。据统计，学习实践活动开展以来，班子集中学习10次、组织党员集中学习20次、上党课5次、组织党员交流学习体会6次。通过学习、交流，党员干部对科学发展观有了更加深刻的理解，增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。二是针对金融危机给码头来货靠泊船只减少，散粮接卸业务下降，经济效益明显降低的问题，公司通过学习考察兄弟单位经营中转业务的经验，总结过去码头承包和码头自营后的得失，提出了“立足储粮、保粮，搞活码头业务，严格节约开支” 18个字的经营方针，扬长避短，挖掘新的经济增长点，打自己品牌，通过努力，目前散粮接卸业务明显增加，经济效益明显提高。1-7月份，码头接卸货物25.8万吨，其中散粮12万吨、杂货13.8万吨，实现毛利233万元。三是针对今年中央储备油计划减少，保管费降低，企业盈利下降的问题，加强与客户单位的沟通联系，采取上门邀请拜访、提高服务质量等办法，努力解决中转货源不足的问题。同时充分挖掘内部潜力，积极开展仓储精细化管理年活动，找准薄弱环节，从完善各类制度，细化工作目标和各项流程环节，量化考核办法，落实岗位责任制着手，制定了切实可行的《仓储精细化实施办法》，把精细化管理的各项措施贯彻在日常工作中，体现在工作绩效上。
甬北粮食收储有限公司把整改落实到早稻收购工作中：针对今年双夏期间连续阴雨、早稻倒伏、谷穗发芽、农民晒粮难等情况，甬北公司积极为早稻入库做好工作。一是积极做好政策宣传工作。7月组织有关人员上门走访三镇30余户种粮大户，了解今年早稻收割情况，宣传收购政策和市场信息，使种粮大户及时了解掌握今年早稻收购政策，促进早稻收购工作顺利开展。二是精心做好收购工作。及时做好空仓消毒、仓库维修保养等工作，确保仓容充足、储粮安全可靠。购买煤油10吨、添置排风机15台、维修保养输送机7台、调校10吨地磅7台，积极为农民售粮提供方便；针对收购中出现的芽谷超标、黄变等情况，及时进行取样、化验，累计化验稻谷样本20余个，为收购等外粮做好准备工作，最大限度保护农民利益；三是努力帮助粮农解决晒粮困难。启用7台粮食烘干机24小时为种粮大户提供烘干服务，自7月31日以来已累计烘干粮食600余吨。
甬江粮食收储有限公司做到“四个到位”认真抓好整改落实：为扎实推进学习实践活动，甬江公司结合查找出的问题和征求到的意见建议，以科学发展观为指导，切实做到“四个到位”，认真抓好整改落实。一是责任落实到位。指定整改落实责任领导，将整改项目落实到具体科室，明确整改时限和整改要求，采取的具体措施等。二是公布承诺到位。将整改落实方案通过党员和中层干部会议、张贴公示等适当方式公布，接受群众监督，吸收群众合理意见，及时进行必要的修订，使整改项目更突出重点，目标更符合实际，措施更行之有效，责任更明确具体，向群众承诺得以兑现。三是解决问题到位。本着“先急后缓、先易后难、尽力而为、量力而行”的原则，取有力措施，集时间力量，对具备条件、在学习实践活动期间可以解决的问题，按时限抓紧解决；对难度较大的问题，按倒计时要求提出明确的整改落实步骤；对受客观条件限制、一时难以解决的问题，列出大体的时间表，积极创造条件，逐步予以解决。如：为做好今年早稻收购工作，公司领导专程到望春街道宣传收购政策，了解农户收割情况；为确保异地储存粮食的安全，计划近期到江西对异地储存的粮食进行检查，了解掌握当地粮食收购价格、质量等情况，为今年储备粮轮换补库，继续扩大异地储存规模掌握第一手资料；为改善职工工作环境，做好防暑降温工作，在保管员办公室安装空调2台。四是制度建设到位。按照科学发展观的要求，对现有的规章制度进行了认真清理，把在解决问题中形成的好办法好经验以制度形式巩固下来，真正建立健全切合实际、具有可操作性的制度。如修订完善了粮食异地储存管理制度，活动开展以来，修订完善规章制度6个、新建4个、废除3个。
托管中心“四明确四到位”切实把整改措施落实到位：
托管中心在领导班子分析检查报告的基础上，以求真务实的精神，结合中心实际认真制定整改方案，推动科学发展。 一是坚持明确整改目标，突出工作重点。在制定整改方案时，以分析检查报告为依据，进一步对学习调研和分析检查阶段查摆出的问题进行全面的分析和梳理，提出整改落实的工作目标和整改事项，明确了应解决哪些影响和制约中心发展的实际问题，解决哪些老干部最关心、最直接、最现实的利益问题，并把这些问题作为具体的整改事项加以整改。二是坚持明确具体措施，突出解决问题。在制定整改方案中，强调整改措施的针对性和可操作性，把整改措施具体化、目标化、责任化、做到整改落实工作有章可循、群众满意度测评有据有依。三是坚持明确责任领导、突出责任到位。注重建立整改落实责任制，明确了主要领导是整改落实的第一责任人、分管领导是直接责任人。对每一项具体整改任务分解细化，把责任落实到人，确保整改落实的效果。 四是坚持明确体制机制创新，突出构建长效机制。在明确整改目标、制定整改措施的同时，与研究制定科学发展迫切需的新制度结合起来，与梳理现有规章制度，做好废、改、立工作结合起来。
报:市委学习实践活动领导小组办公室、市委学习实践活动第19指导检查组,局党委成员
发:机关各处室、直属各单位
（共印20份）
